MBA Banque et Chargé d'Affaires Entreprises

Dans un environnement bancaire en constante évolution, les établissements financiers sont confrontés à des défis de plus en plus complexes. La gestion des risques, l'efficacité opérationnelle, la conformité aux normes réglementaires, ainsi que l'optimisation des performances, sont des priorités absolues. Le rôle du chargé d'affaires est crucial pour assurer la performance globale de l'entreprise, gérer les relations clients, et coordonner les efforts internes pour atteindre les objectifs stratégiques.

Dans ce cadre, le MBA Banque et chargé d'affaires a pour vocation de former de futurs cadres capables d’accompagner les entreprises dans la compréhension de leurs enjeux stratégiques, de leurs besoins financiers et de leur organisation bancaire au quotidien, en maîtrisant l’analyse financière et la détection d’opportunités commerciales. Il développe une posture de banquier conseil et la capacité à construire une proposition de valeur globale, intégrant à la fois les métiers de la banque au quotidien (gestion de la trésorerie, cash management, monétique, solutions digitales) ainsi que ceux de la banque de Haut de Bilan (M&A, levées de fonds, IPO, obligations convertibles), ainsi que les financements complexes (corporate, structurés, trade finance). 

• Bloc de compétences 1 : Superviser des opérations comptables et financières dans le cadre de la stratégie financière

• Bloc de compétences 2 : Piloter la performance de l'organisation par le contrôle de gestion

• Bloc de compétences 3 : Réaliser un audit interne et gérer des risques comptables et financiers pour atteindre les objectifs de l'organisation

• Bloc de compétences 4 : Manager durablement des projets et des équipes au sein du service financier

Pour en savoir plus sur les objectifs et les blocs de compétences, cliquez sur ce lien

• 1ère année :

  • Contrôles continus

  • 7 études de cas

  • 1 dossier projet avec 11 livrables

• 2ème année :

  • Contrôles continus

  • 1 étude de cas sur 2 jours (Examen national FORMATIVES

  • 1 rapport d’activités avec 5 livrables

  • Mémoire professionnel

  • Grand Oral

  • La certification AMF (évaluation transversale)

Voici un aperçu des approches pédagogiques clés :

Cours magistraux et séminaires interactifs : Les apprenants suivent des cours théoriques dispensés par des experts du domaine, complétés par des séminaires interactifs. Ces derniers encouragent la participation active des apprenants, favorisant les échanges d'idées et le développement de la pensée critique.

L'analyse d'études de cas réels permet aux apprenants de mettre en pratique les concepts théoriques appris en classe. Cette méthode favorise la compréhension des enjeux financiers dans des contextes variés et aide à développer des compétences en résolution de problèmes.

Travaux pratiques et projets en groupe : Les apprenants travaillent en équipe sur des projets concrets, leur permettant de collaborer, de partager des idées et d'apprendre à gérer des projets financiers. Cette approche renforce les compétences interpersonnelles et l'esprit d'équipe.

Stages et immersion professionnelle : Le programme inclut des stages en entreprise, offrant aux étudiants une expérience professionnelle précieuse. Ces stages permettent d'appliquer les connaissances acquises en classe dans un environnement de travail réel et d'élargir leur réseau professionnel.

Visites d'entreprises et conférences : Des visites d'entreprises et des conférences animées par des professionnels du secteur sont organisées régulièrement. Ces événements permettent aux étudiants d'accéder à des perspectives concrètes sur le fonctionnement des entreprises et les tendances du marché.

En résumé, cette formation repose sur une approche pédagogique dynamique et intégrée, visant à former des professionnels compétents, adaptables et prêts à relever les défis du secteur financier à l’échelle mondiale

Pour entrer en formation, les candidats doivent avoir validé au choix :

- soit un niveau 6 (bac + 3) reconnu par l'État en comptabilité / contrôle de gestion

- soit un niveau 5 + trois années d’expérience en comptabilité / contrôle de gestion (une validation des acquis dans l'enseignement supérieur sera nécessaire)

Dans tous les autres cas, il sera nécessaire de demander une admission spécifique au certificateur pour valider l'admission.

Pré-requis d'accès à la certification :

Moyenne annuelle ≥ 10/20 (pour se présenter aux épreuves finales)

et validation d'une période en entreprise de minimum 100 jours effectifs par année de formation.

Pour obtenir le titre, le candidat en formation doit :

Valider les blocs de compétences 1 et 2 lors de l'examen national

Valider le bloc de compétences 3 lors de l'oral portant sur son rapport d'activité

Valider les blocs de compétences 4 et 5 lors de l'oral portant sur son projet d'investissement

Démontrer son employabilité (culture métier, posture managériale et livret d'employabilité)

La validation d'un bloc de compétences permet l'obtention d'un certificat.

Type d'emplois accessibles :

Chargé d’affaires entreprises

Analyste crédit entreprise

Chargé de middle-office crédit entreprise

Chargé d’affaires professionnels

Directeur d’Agence