MBA Audit et Contrôle de Gestion

• Toute entreprise, financière ou non se doit de définir avec précision la stratégie et les moyens lui permettant d’atteindre son objectif de rentabilité. En ce sens, elle requiert l’apport de contrôleurs de gestion et d’auditeurs pour valider les décisions économiques et contrôler leur exécution tout en veillant au respect de la législation en vigueur. La multiplicité des indicateurs de performance d’une entreprise, la complexité des structures, les besoins croissants en financement et le changement continuel du cadre juridique génèrent une forte demande de jeunes acteurs qualifiés pour répondre à ces problématiques.
• Notre programme se veut être une réponse à cette demande en découpant la formation en 2 aspects différents mais complémentaires et liés :
  • L’Audit qui apporte la dimension règlementaire inhérente au métier. Il comprend l’appréhension des normes comptables internationales (IFRS et US GAPP) et du droit privé pour connaître l’étendue de la législation en vigueur dans la vie d’une organisation.
  • Le Contrôle de gestion qui fournit la partie analytique comptable et financière. Elle regroupe les méthodes de programmation pour la collecte d’information, l’analyse, le pilotage de l’activité et le reporting, la maîtrise du Big Data, la gestion du risque

• Créer, paramétrer et développer un système d’information et de gestion comptable et financière

• Piloter la performance opérationnelle de l’entreprise

• Participer à la définition de la stratégie financière

• Pilotage de la mise en œuvre de la stratégie financière

Pour en savoir plus sur les objectifs et les blocs de compétences, cliquez sur ce lien

• 1ère année :
  • Examens de blocs (écrits et oraux)
  • Contrôle continu

• 2ème année :
  • Examens de blocs (écrits et oraux)
  • Contrôle continu
  • Mémoire professionnel

Voici un aperçu des approches pédagogiques clés :

Cours magistraux et séminaires interactifs : Les apprenants suivent des cours théoriques dispensés par des experts du domaine, complétés par des séminaires interactifs. Ces derniers encouragent la participation active des apprenants, favorisant les échanges d'idées et le développement de la pensée critique.

L'analyse d'études de cas réels permet aux apprenants de mettre en pratique les concepts théoriques appris en classe. Cette méthode favorise la compréhension des enjeux financiers dans des contextes variés et aide à développer des compétences en résolution de problèmes.

Travaux pratiques et projets en groupe : Les apprenants travaillent en équipe sur des projets concrets, leur permettant de collaborer, de partager des idées et d'apprendre à gérer des projets financiers. Cette approche renforce les compétences interpersonnelles et l'esprit d'équipe.

Stages et immersion professionnelle : Le programme inclut des stages en entreprise, offrant aux étudiants une expérience professionnelle précieuse. Ces stages permettent d'appliquer les connaissances acquises en classe dans un environnement de travail réel et d'élargir leur réseau professionnel.

Visites d'entreprises et conférences : Des visites d'entreprises et des conférences animées par des professionnels du secteur sont organisées régulièrement. Ces événements permettent aux étudiants d'accéder à des perspectives concrètes sur le fonctionnement des entreprises et les tendances du marché.

En résumé, le MBA Audit & Contrôle de gestion repose sur une approche pédagogique dynamique et intégrée, visant à former des professionnels compétents, adaptables et prêts à relever les défis du secteur financier à l’échelle mondiale.

• Niveau bac+3 validé en économie, gestion, droit, AES, comptabilité, banque, immobilier, management, sciences politiques...
• Comptabilité analytique, Excel (TCD, automatisation de tâches), gestion d’entreprise et d’organisation, finance, droit des sociétés et comptable, gestion des données, anglais.

• Validation de l’ensemble des blocs de compétences
• Chaque bloc ≥ 10/20
• Le candidat doit repasser un examen de bloc en dessous de 8/20 même si la moyenne
du bloc est à 10/20
• Validation du mémoire professionnel
• Période d’apprentissage ou de professionnalisation de 24 mois selon le niveau d’entrée
du candidat ou pour les candidats en formation initiale, une période de stage en
entreprise de 5 mois à minima.

Administrateur indépendant de société, Analyste financier, Auditeur financier interne/externe, Auditeur système d'information, Contrôleur de gestion, Directeur administratif et financier, Manager de la performance, Responsable des investissements, Responsable reporting et consolidation, Risk manager, Trésorier